Overslaan en naar de inhoud gaan

Junior Talent Acquisition Specialist

  • Permanent
    -
    België
    Vlaanderen
    Antwerpen
    -
    Onbepaalde duur
  • HR
  • Reference code:
    ADE14078
  • Added on: 24 augustus 2022

Hi, wij zijn Hyphen!

Wij zijn een ambitieuze staffing & project consultancy specialist in finance. Dit betekent dat wij onze eigen project consultants begeleiden doorheen hun carrière. Dit doen we door hen telkens boeiende projecten aan te bieden in hun interesseveld. Verder zetten wij in op een persoonlijke opvolging en coaching doorheen hun traject bij ons.

Hyphen bestaat uit een dynamisch team van enthousiaste en gepassioneerde medewerkers en we zijn op zoek naar een Junior Talent Acquisition Specialist om ons HR team te versterken. Je wordt hierin gecoacht en begeleid door de HR Business Partner.

Jouw week ziet er zo uit:

Talent Acquisition

  • Je beheerst het volledige A-Z interne rekruteringsproces binnen Hyphen. Hierbij sta je dagdagelijks in contact met finance professionals om hen te begeleiden in een volgende stap in hun carrière in finance consulting;
  • Je zorgt ten alle tijde voor een gevulde pipeline aan kandidaten en zet in op kwalitatieve aanwervingen;
  • In het kader van onze employer branding zorg je voor een optimale candidate experience en voorzie je kandidaten van feedback;
  • Je gebruikt jouw creativiteit om vacatureteksten te schrijven en publiceert die op verschillende kanalen (de website, LinkedIn, Stepstone…)
  • Anderzijds ga je ook zelf op zoek naar nieuwe kandidaten door zoektochten te maken in LinkedIn en in onze databank;
  • Je screent kritisch elke CV die passeert, je belt mensen op om een eerste selectie te maken.
  • Je spart met de HR business partner en de andere stakeholders m.b.t. jouw rekruteringsprocessen;
  • Vervolgens doorloop je de verschillende fases in ons interne rekruteringsproces waaronder: diepte-interviewscompetentie analyses/ contractonderhandeling;
  • Je denkt mee na hoe het interne rekruterings -en onboardingsproces geoptimaliseerd kan worden en houdt de trends m.b.t. technologie en recruitment in de gaten;
  • Je werkt actief mee aan onze employer branding, in dit kader verzorg je enkele jobbeurzen voor onze afdeling;

 

(Pre) Onboarding

  • Je zorgt voor een warm onthaal van de nieuwe werknemers. Dit betekent dat je in nauw contact staat met backoffice om de administratie rond hun opstart rond te krijgen, alsook behoud je een warm contact met de starters tijdens het preboardingsproces.
  • Verder ben jij diegene die elk onboardingstraject inplant en hiervoor in contact staat met verschillende interne stakeholders. Zelf ben je heel betrokken in deze opstartdagen met onze nieuwe werknemers.
  • Je zet samen met hen de eerste stappen in de Hyphen development en performance traject door hierover een kickoff gesprek te voeren.

 

Ondersteunende rol op ad hoc HR projecten

Jij bent:

  • Een Master, bij voorkeur in een mens georiënteerde richting zoals Human Resources, Psychologie, Communicatie, Economie …
  • Je hebt 6 maand tot 3 jaar ervaring, waarbij een eerste ervaring in rekrutering of affiniteit met finance of consulting een plus is;
  • Je bent assertief, vlot in omgang en haalt energie uit het connecteren met mensen;
  • Je bent een ware teamplayer, resultaatsgericht en 200% toegewijd. Verder ben je flexibel ingesteld, zo zijn interviews of activiteiten later op de avond geen probleem voor jou.
  • Je kan perfect Nederlandstalig communiceren.

Wat je mag verwachten:

  • Een leertraject waar je zelfstartendheid ruimte krijgt om te floreren; 
  • Inspirerende en ondernemende collega's bij wie je terecht kan voor technische vragen maar evengoed voor apero's op vrijdag;
  • Je komt terecht in een groeiend en dynamisch verhaal waar je impact kan maken in dit verhaal en met de oragnisatie kan meegroeien; 
  • We werken in een gloednieuw urban jungle kantoor op Antwerpen Zuid, voorzien van een coffee corner en vers fruit.
  • We voorzien je van een salaris die jou naar waarde schat aangevuld met mooie extra legale voordelen. Veel belangrijker echter, je wordt volledig ondergedompeld in het Hyphen DNA, zowel in ons intern als extern team. Zo mag je alle interne trainingen bijwonen, klink je mee op nieuwjaar, toon je jezelf van jouw sportiefste kant tijdens de 10 miles, staat jouw valies als eerste klaar om het buitenland te verkennen met de collega's!